責(zé)任成就價值

記源城區(qū)雅居樂中學(xué)校長歐小科

教師檔案

姓名：歐小科

學(xué)校：源城區(qū)雅居樂中學(xué)

工作崗位：校長

榮譽：2001年、2013年河源市先進教育工作者，中共源城區(qū)第四、五、六次黨代會代表，源城區(qū)第六屆、第七屆人民代表大會代表。

工作理念：無論在哪個崗位，都要用心，要有愛心、恒心、高度的責(zé)任心。管理不是管住，而是管活。

座右銘:人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，人特我變。

談起市區(qū)學(xué)校的話題，總少不了雅居樂中學(xué)，該校不但校園環(huán)境優(yōu)美，而且有一個責(zé)任心強、善于帶領(lǐng)團隊的領(lǐng)頭羊歐小科校長。

歐小科1984年從教，30多年來，雖然有多次轉(zhuǎn)行外調(diào)機會，但他篤定教育，熱愛教育之心從沒動搖。從東源縣的農(nóng)村中學(xué)到市區(qū)的雅居樂中學(xué)，其工作過的地方不少，但無論在哪個學(xué)校，哪個崗位，他都勇于探索，積極開拓，做一事成功一事。熟悉歐小科的同事都說，在歐小科的腦海中從沒有“困難”這詞。

為了給市區(qū)學(xué)生提供更多優(yōu)質(zhì)學(xué)位，源城區(qū)讓歐小科籌建雅居樂中學(xué)。他接到這一重任后，二話沒說就到崗，積極與雅居樂集團企業(yè)溝通，從學(xué)校的建設(shè)裝修，到校園文化特色的構(gòu)想，到隊伍的建立，各項工作都親力親為。經(jīng)過短短的幾年用心打造，雅居樂中學(xué)取得了顯著業(yè)績，實現(xiàn)了和諧穩(wěn)定的綜治目標(biāo)，集體榮獲部級獎勵和榮譽4項，省級獎勵和榮譽8項，師生個人榮獲省級以上榮譽與獎勵120多項，2015年——2018年連續(xù)4年初中學(xué)業(yè)考試綜合指標(biāo)排在源城區(qū)公辦學(xué)校前列，已初步形成“德智體美和諧發(fā)展”的辦學(xué)特色，成為我市教育的一顆耀眼明珠。

歐小科是個“工作自己做，榮譽他人留”的人。他的同事說，歐小科對自己的工作從來都是一絲不茍，卻總是把榮譽成績留給他人。他關(guān)心年輕教師成長，支持教師參加各類培訓(xùn)，他自己也帶頭學(xué)習(xí)。重大問題，他都廣泛征求教代會和老師意見，每學(xué)期都向教職工大會實行校務(wù)公開和財務(wù)公開。他富有愛心，關(guān)心社會公益，帶頭參加義務(wù)獻血，帶頭扶貧濟困，近年來，他自己或拉贊助扶助貧困學(xué)生30000余元。

歐小科擔(dān)任校長19個年頭，是源城區(qū)擔(dān)任中學(xué)校長時間最長之一的老校長。19年來，他所在學(xué)校均沒有發(fā)生過安全責(zé)任事故，均沒有發(fā)生師生違法犯罪行為。

本報記者 謝雨望